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제목 서울시립서대문청소년센터 경영지원팀 채용 재공고(수정)
작성일 2019-07-15 조회 677

서울시립서대문청소년센터 직원 채용 공고

 

 

"자신의 길이 아닌 길을 올바로 가고 있는 대다수 사람들보다는,

차라리 자신의 길에서 방황하는 한 젊은이의 전조가 훨씬 밝다

 

젊은 베르테르의 슬픔을 통한 괴테의 말처럼 자신의 길을 찾아 방황하고 고뇌하며, 무릇 수차례 실패를 거듭하였더라도 다양한 경험을 통해 서대문청소년센터에서 함께 일할 지혜로운 분을 찾습니다. 아래와 같은 자격 기준이 필수 요건이지만 더불어 깊은 심연을 지니고 있거나, 주변을 압도할만한 활기참을 지닌 동반자를 기다립니다.

 

 

1. 모집분야 및 응시자격 : 경영지원팀  00

분 야

응시자격

경영지원팀

(00)

자격요건 및 우대사항

. 지역, 연령, 성별 등 제한 없음.

. 지방공무원법31(결격사유)의 규정에 따른 결격사유가 없고, 지방공무원임용령 제65(부정행위자 등에 대한 조치) 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률82(비위 면직자 등의 취업제한) 등 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

. 아동·청소년 성보호에 관한 법률 제56조에 따른 결격 사유가 없는 자

. 국가유공자 또는 장애인 우대

. 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

. 청소년지도사자격증 소지자 우대

. 청소년수련시설 및 관련업무 경력자 우대

담당업무 (각 1명)

. 총무업무(구매 및 계약 업무 등 )

나. 회계업무


근무조건

. 고용형태 : 계약직

- 계약 종료 시점, 근무 평가 후 정규직 전환

. 근무기간 : 임용일 ~ 2019.12.31.

. 급 여 : 2019년 시립청소년수련시설 기준 급여(4대보험 가입)

. 근무시간 : 5일 상근(40시간, ~09:00~18:00 기준)

업무 사정에 따라 근무일 및 근무시간을 달리 정할 수 있으며 휴일/공휴일 근무할 수 있음

초과근무시 탄력근무/대체휴무/초과수당 등 기관운영에 따라 적용

 

2. 전형방법 및 일정

. 1차 서류접수 : 2019.07.13.() ~ 2019.8.6.(화) (12:00 마감)

. 2차 면 접 : 1차 서류 심사 후, 면접대상자 개별통보

면접심사기준 (100)

전문성(30), 창의성(20), 자발성(20), 성실성(15), 헌신성(15)

. 최종합격자 결정 : 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 이유로 결원을 보충 할 필요가 있는 경우, 차순위자(예비합격자)를 추가 합격자로 결정할 수 있으 며, 예비 합격자의 임용대기 유효기간은 최종합격자 공고일로부터 1개월까지로 함

 

3. 제출서류 : 시지원서(반드시 수련관양식으로 작성 후 제출), 경력기술 및 자기 소개서(자유양식), 성범죄 및 아동학대 범죄조회동의서, 개인정보제공동의서 각 1.

 

** 최종합격 후 주민등록 등본, 최종학교 졸업성적증명서, 자격증사본, 채용신체검사서 각 1부 제출(남자의 경우 주민등록 초본 추가 제출)

경력사항은 상세기재

 

4. 접수방 및 문의 방법 : E-mail 접수(3340080@hanmail.net)

                   

5. 임용예정일 : 면접 후, 8월 중 협의

 

6. 응시자 유의사항

- 연락처를 반드시 기재하시기 바랍니다.

- 지원서 및 제출서류 내용 중 허위가 있을 시 채용이 취소됩니다.

- 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

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